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信阳市人民医院制定《关于医护人员进修期间享受医院平均绩效的方案》

发布时间:2023-03-03 21:02:39|浏览次数:

      为保证进修人员生活保障,提高学习质量,增强医院职工的凝聚力和向心力,经党委研究决定对外出进修人员,除发放在岗工资、住房补贴外,另每月享受医院平均绩效补助。

      同时党委对外出进修人员也做出要求:

      一、要严格遵守相关纪律扎实完成各项学习任务充分展现人医人的风采。

      二 、在学习期间对标国家级、省级先进医疗技术,结合我院工作实际,深入了解新技术新项目开展、科研教学、绩效考核、学科建设等方面内容,将先进的理念带回运用到工作中,启发新思维,实现新跨越。

      三、要不断学习,不断提升业务水平,把学习成果转化为工作实效,进一步促进和带动医院医疗服务及技术水平的提高,为推动医院高质量发展贡献力量。

 

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